内蒙古察右前旗竞争性比选19名工作人员的公告

　　察右前旗竞争性比选工作人员的公告

 

　　为进一步优化干部人员结构，加强队伍建设，部分机关事业单位现面向全旗通过竞争性比选的方式择优选拔一批政治立场坚定、素质能力过硬的年轻干部，结合实际，特制定本公告：

 

　　一、比选计划

 

　　本次计划竞争性比选19名事业单位工作人员，比选岗位及人数等条件详见《察右前旗竞争性比选工作人员岗位需求表》。

 

　　二、比选条件

 

　　（一）比选人员应具备下列条件：

 

　　1.具有中华人民共和国国籍；

 

　　2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

 

　　3.政治立场坚定、政治素质过硬，具有较高的政治理论水平，较强的文字综合能力，良好的业务素质，品行端正，吃苦耐劳；

 

　　4.察右前旗在编在岗并已备案的八级以下事业管理岗人员；

 

　　5.年龄要求：35周岁及以下（1990年7月14日及以后出生）；

 

　　6.具有全日制大学本科及以上学历；

 

　　7.具有符合岗位要求的工作能力；

 

　　8.具有正常履行职责的身体条件和语言沟通能力；

 

　　9.具有比选岗位要求的其他条件。

 

　　（二）下列人员不得参加比选：

 

　　1.被开除中国共产党党籍的；

 

　　2.曾因犯罪受过刑事处罚的；

 

　　3.被依法列为失信联合惩戒对象的；

 

　　4.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查调查尚未作出结论的；

 

　　5.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；

 

　　6.试用期内和未满最低服务年限的；

 

　　7.事业单位八级职员及以上人员；

 

　　8.比选后即构成回避关系的；

 

　　9.干部人事档案存在弄虚作假等情况的；

 

　　10.法律法规规定的其他情形。

 

　　三、报名与资格审查

 

　　（一）报名

 

　　1.比选公告在“察右前旗人民政府网”上公布，以现场报名的方式进行。

 

　　2.报名时间：2025年7月14日09：00-2025年7月18日18：00。

 

　　3.报名地点：察右前旗人力资源和社会保障局人才就业股402室。

 

　　4.比选人员报名需本人携带居民身份证、毕业证、学位证原件及复印件2份；有效期内的电子注册备案表或学历认证报告（从中国高等教育学生信息网http：//www.chsi.com.cn/下载打印）2份，留学人员提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》及复印件2份；二寸近期正面免冠蓝底照片2张；单位出具《事业单位管理岗位聘任证明》2份；填写《察右前旗竞争性比选工作人员报名登记表》（网上自行下载、所填写内容必须打印）2份。

 

　　（二）资格审查

 

　　1.资格审查工作由旗比选考试工作领导小组负责组织实施。

 

　　2.资格审查与报名同步进行。

 

　　3.资格审查合格进入笔试人员名单在“察右前旗人民政府网”上公布。

 

　　四、笔试

 

　　（一）本次考试不设开考比例。

 

　　（二）笔试准考证领取时间、地点在“察右前旗人民政府网”上公布。

 

　　（三）笔试时间、地点详见笔试准考证。

 

　　（四）笔试采用闭卷形式进行，满分100分。笔试为国家通用语言文字试卷，比选人员必须使用国家通用语言文字作答，不按规定文字作答的均按零分处理。主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。

 

　　（五）笔试结束后，根据笔试成绩由高到低的顺序，按1:2的比例确定进入面试人员。如进入面试人员最后一名出现并列的，并列人员全部进入面试。如达不到规定比例的，该岗位参加笔试人员全部进入面试。

 

　　（六）进入面试人员名单在“察右前旗人民政府网”上公布。

 

　　五、面试

 

　　（一）面试准考证领取时间、地点在“察右前旗人民政府网”上公布。

 

　　（二）面试采取结构化的形式进行，总分100分，面试成绩当场公布。

 

　　（三）考试总成绩计算公式为：

 

　　笔试成绩×50%+面试成绩×50%=总成绩（保留两位小数）。

 

　　（四）按照比选人数1：1的比例以总成绩由高到低确定进入考察人员。如最后一名出现并列的，并列人员全部进入考察。

 

　　（五）进入考察人员名单在“察右前旗人民政府网”上公布。

 

　　六、考察

 

　　（一）由用人单位全面对比选人员的政治思想、道德品德、遵纪守法、能力素质、工作表现等情况进行考察。

 

　　（二）对考察不合格的比选人员，取消比选资格。如出现岗位空缺的从该岗位参加比选人员中按总成绩由高到低依次递补。

 

　　（三）对弄虚作假的，一经发现，取消比选资格。

 

　　七、公示

 

　　（一）拟调入人员名单在“察右前旗人民政府网”上公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议的，进入岗位试用期。

 

　　（二）岗位试用期为3个月，试用期满后，考核合格人员，按照有关规定办理调动手续。不合格的取消比选资格。试用期内，拟调入人员工作单位、人事关系、工资待遇不变。

 

　　（三）公示期间发现拟调入人员不符合比选条件，取消比选资格。

 

　　八、其他事项

 

　　（一）竞争性比选工作实行回避制度。

 

　　（二）资格审查贯穿整个比选过程，任何时候发现与比选条件不符，取消比选资格。

 

　　（三）对违反比选纪律，伪造、涂改证件、证明或以其他不正当手段获取比选资格的，取消比选资格，构成犯罪的，依法追究其刑事责任。

 

　　（四）对违反比选工作纪律的工作人员，视情节轻重按照有关规定追究责任。

 

　　（五）本次竞争性比选中未尽事宜及有关信息，将在“察右前旗人民政府网”上发布，请予关注。

 

　　（六）本次比选由旗比选考试工作领导小组根据情况进行调整。

 

　　（七）本公告由旗比选考试工作领导小组办公室负责解释。

 

　　附件：1.附件1：察右前旗竞争性比选工作人员岗位需求表.xls

 

　　2.附件2：察右前旗竞争性比选工作人员报名登记表.xls

 

　　监督电话：18647456095

 

　　咨询电话：0474-3912047

 

　　咨询、监督电话开通时间：

 

　　上午9:00—12:00；下午14:30—18:00。

 

　　察右前旗比选考试工作领导小组办公室

 

　　2025年7月14日