2025通辽第三人民医院招聘公告

通辽市第三人民医院基于现有人力资源结构与业务发展需求，遵循公开、公平、公正、竞争及择优原则，制定本次招聘计划。现将相关事宜公告如下。

一、招聘原则

(一)坚持党管干部、党管人才;

(二)坚持公开、平等、竞争、择优;

(三)坚持德才兼备、以德为先;

(四)坚持人岗相适、人事相宜;

(五)坚持统一规范、分类指导、分级管理。

二、组织实施

本次招聘工作由通辽市第三人民医院委托第三方机构(内蒙古邻泰人才服务集团有限公司通辽分公司)组织实施。

三、招聘计划、数量

计划招聘工作人员25人，具体招聘岗位及要求详见附件1：《通辽市第三人民医院2025年度委托第三方机构招聘急需工作人员岗位计划表》。

四、招聘条件

(一)应聘人员基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.铸牢中华民族共同体意识，自觉维护民族团结进步;

4.品行端正，具有较强的事业心和责任感;

5.岗位所需的学历、专业或技能条件;

6.适应岗位要求的身体条件;

7.岗位所需的其他条件。

(二)下列人员不得报考：

1.在读的普通高等院校全日制专科生、本科生，硕士研究生;

2.试用期内和未满最低服务年限的机关、事业单位工作人员;

3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;被开除中国共产党党籍的人员;被开除公职的人员;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

4.在公务员考录或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员;

5.现役军人;

6.应聘到岗位后构成回避关系的人员;

7.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

五、招聘程序

本次招聘按照发布招聘公告、报名、资格初审、缴费、笔试、资格复审、面试、心理测试、体检与考察、公示与聘用等程序进行。

(一)发布公告

公开招聘公告在邻泰人事考试服务中心(http://kaowu.nmltrcjt.com)和“邻泰新媒体中心”微信公众号上发布。后续相关环节通知、公告、公示等均在邻泰人事考试服务中心(http://kaowu.nmltrcjt.com)和“邻泰新媒体中心”微信公众号上发布，不再以电话、短信及邮件等其他方式另行通知。网站公布的信息，因考生未仔细阅读而造成的后果由考生自负。

(二)报名

1.报名采取网上报名方式进行，应聘人员需登录报名网址(http://kaowu.nmltrcjt.com)进行线上报名，为避免网络拥堵请考生尽早报名。

2.报名时间：2025年9月8日9:00至9月15日17:00止

3.本次公开招聘开考比例为2:1。每位应聘人员只能选报一个岗位。应聘人员要认真阅读《公告》和《岗位表》中的有关应聘要求和资格条件，对照个人情况认真选择符合条件的岗位应聘。

4.报名采取考生承诺制，报名时，应聘人员须在报名网站上下载《考生诚信承诺书》，认真阅读并本人签字。然后按公告要求如实填写报名信息，并上传本人近期正面免冠2寸数码彩照。

5.应聘人员在填写简历时，须完整填写从专科(本科)毕业至今的所有经历，时间不能断开或空缺，不按要求填写或时间有断开的，将不予审核通过。

学习经历：要填写上学(专科、本科和研究生)的起止年月、所读高校、院系、专业、学位(含第二学位、二学位、辅修学位及专业)。

工作简历：截至报名开始之日的工作经历，要填写工作起止年月、工作或服务单位、所从事工作。未就业期间的经历，填写起止年月并注明“待业”。公务员(参公人员)或已被事业单位列编聘用的要注明是否“已过试用期或最低服务年限”。

6.应聘人员在反复核对所填每一项信息均准确无误后点击提交。提交信息后，应聘人员要打印《报名登记表》并再次核对每一项信息，发现错误的请及时修改(提示：应聘人员姓名和身份证号提交后将无法修改，其他信息在资格初审通过后也将无法修改)。

7.应聘人员须对网上所填报信息的真实性、准确性和完整性负责，填报虚假信息或隐瞒重要信息的，视情节轻重，给予处理。

8.报名需要上传以下材料：

(1)本人有效期内居民身份证原件(正反面);

(2)资格证原件;

(3)各学历阶段毕业证书和学位证书原件。提供有效期内的教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告(从中国高等教育学生信息网下载打印)。留学回国人员以留学取得学历应聘的，除需提供《公告》和《岗位表》中规定的材料外，还应提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》或其他有关证明材料原件。辅修的第二学位不允许报考;

(4)报考人员属于机关或事业单位在编工作人员的，须提供所在单位同意报考的证明材料(加盖公章)，并注明是否已过试用期和最低服务年限;

(5)经本人签字的《考生诚信承诺书》;

(6)岗位要求的其他材料原件。

(三)资格初审和缴费

1.资格初审时间：2025年9月8日9:00至2025年9月16日18:00;资格初审未通过的应聘人员可重新提交材料，逾期不再受理。

2.资格初审工作在网上进行，由第三方机构对应聘人员提交的信息进行集中资格审核，按照报考条件对照考生所填报的各项内容逐项进行审核。凡不符合报考条件的，资格初审不予通过;对弄虚作假的，将取消聘用资格。

3.考生点击“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息并重新提交审核，“审核通过”的，不得改报其他岗位。

4.资格初审通过的考生须按照要求在报名网站进行缴费，缴费时间2025年9月8日9:00至2025年9月16日22:00。缴费成功即确认报名成功。考试收费120元/人(报名费20元、笔试科目50元、面试科目50元)，未进入面试环节的考生，其面试科目费用将在招聘考试结束后的15个工作日内，由第三方机构退还至考生的银行账户。因个人原因在笔试或面试环节缺考的，不予退费。

考生应如实填报个人银行账户、开户行等信息。若因信息填写错误导致退费不成功，后果由考生自行承担。请在缴费后自行下载并打印《报名登记表》一式两份，以备资格复审。未在规定时间内完成缴费的视为放弃应聘。

5.报名成功的考生需于2025年9月18日14:00——9月20日早7:00前在报名网站(http://kaowu.nmltrcjt.com)下载打印《准考证》。

(四)笔试

1.笔试形式：笔试科目为《专业能力测试》，满分100分。笔试提供国家通用语言文字试卷，考生须使用国家通用语言文字作答。对不按规定文字作答的，按零分处理。笔试不设置最低分数线。

2.笔试时间地点另行通知，请考生关注邻泰人事考试服务中心(http://kaowu.nmltrcjt.com)和“邻泰新媒体中心”微信公众号。

(五)资格复审

1.资格复审工作由第三方机构负责组织实施。

2.考生按照笔试成绩从高到低的顺序;以各岗位计划数与进入面试人数1:3的比例确定进入资格复审范围人员;达不到1:3的，以实有人数确定进入资格复审范围人选，同一岗位末位成绩相同的考生全部进入资格复审范围。

3.考生应提交报名时上传的所有证件的原件及复印件。还需提供以下材料：

(1)《报名登记表》一式二份;

(2)本人有效期内居民身份证原件(正反面)及复印件;

(3)资格证原件及复印件;

(4)各学历阶段毕业证书和学位证书原件及复印件。提供有效期内的教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告(从中国高等教育学生信息网下载打印)。留学回国人员以留学取得学历应聘的，除需提供《公告》和《岗位表》中规定的材料外，还应提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》或其他有关证明材料原件及复印件。辅修的第二学位不允许报考;

(5)报考人员属于机关或事业单位在编工作人员的，须提供所在单位同意报考的证明材料(加盖公章)，并注明是否已过试用期和最低服务年限;

(6)本人签字的《考生诚信承诺书》;

(7)无犯罪记录证明(近一个月内的)

(8)个人征信报告(近一个月内的)

(9)岗位要求的其他材料原件及复印件。

4.资格复审时间地点另行通知，请考生关注邻泰人事考试服务中心(http://kaowu.nmltrcjt.com)和“邻泰新媒体中心”微信公众号。

(六)面试

1.通过资格复审合格的考生。

2.面试采取结构化方式，主要测试考生的业务素质、专业知识、语言表达和形象气质等综合能力，面试时间8分钟，满分100分。

3.总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，总成绩按百分制计算，四舍五入保留小数点后两位，设置评估总成绩最低分数线60分，低于60分不予录取。所有考生评估总成绩将在邻泰人事考试服务中心(http://kaowu.nmltrcjt.com)网上公布。

4.面试时间地点另行通知，请考生关注邻泰人事考试服务中心(http://kaowu.nmltrcjt.com)和“邻泰新媒体中心”微信公众号。

(七)心理测试

1.按照每个岗位考生总成绩由高到低的顺序和该岗位实际招聘计划数，等额确定进入心理测试的人选。同一岗位进入心理测试人选最后一名评估成绩出现并列并超出该岗位实际招聘计划数的，以面试成绩高低排序，等额确定进入心理测试的人选;面试成绩也相同的，则进行加试等额确定心理测试的人选。

2.心理测试不合格的考生不进入下一环节。

3.心理测试形式：移动设备在线答题的形式。

4.心理测试时间地点另行通知，请考生关注邻泰人事考试服务中心(http://kaowu.nmltrcjt.com)和“邻泰新媒体中心”微信公众号。

(八)体检

1.通过心理测试的应聘人员进入体检与考察环节。

2.体检项目及标准参照公务员录用体检认定有关规定执行，体检费用由应聘人员自理。

(九)考察

1.资格审查工作由第三方机构负责组织实施，形成书面考察材料报通辽市第三人民医院备案，考察内容主要包括被考察人员的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。

2.考察工作突出政治标准，重点了解被考察人员是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。对政治上不合格的，坚决“一票否决”。考察采取个别谈话、实地走访、审核人事档案、查询社会信用记录、同被考察人员面谈等方式进行，根据需要也可以进行延伸考察等，广泛深入了解情况。对考察不合格的，取消其聘用资格。

(十)公示

根据笔试、资格复审、面试、心理测试、体检、考察结果确定拟聘用人员，在邻泰人事考试中心网(http://kaowu.nmltrcjt.com)上公示，公示时间5个工作日。对公示期间查实有影响聘用的拟聘用人员，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，待问题查清后再决定是否聘用。

(十一)聘用

公示期满无异议的，由内蒙古邻泰人才服务集团有限公司通辽分公司与聘用人员签订劳动合同，聘用人员实行试用期制度，试用期不合格的，将解除聘用关系。

六、取消资格情形

(一)报名阶段恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的，查实后取消报名资格;

(二)体检阶段结果不合格、在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，取消聘用资格;

(三)公示阶段发现问题且查有实据影响聘用的，不予聘用;对发现的问题一时难以查实的，待问题查实后再决定是否聘用;

(四)考察阶段考察结果不合格的，取消聘用资格;

(五)聘用通知下发前被录取为全日制高校学生(已报到注册)的拟聘用人员，取消聘用资格;

(六)拟聘用人员在办理聘用手续前被其他事业单位列编聘用或在公务员考录中被录用的，取消聘用资格;

(七)拟聘用人员未在规定时限内报到的视为自动放弃，取消聘用资格;

(八)试用期间或期满不合格的，取消聘用资格。

七、纪律要求及其他事项

(一)考生凭《准考证》和个人有效身份证件(居民身份证、临时身份证、社会保障卡或护照，四者有其一即可)进入考点并按规定时间到指定地点参加笔试、资格复审、面试、心理测试等环节，未按规定时间到指定地点报到的考生视为自动放弃相应考试或复审资格。

(二)在招聘中违纪违规的，按照有关规定处理。

(三)本次公开招聘考试不指定考试辅导用书、考试范围，不举办、不委托任何机构举办考试辅导班。

(四)本次招聘工作中，在各环节出现空缺时，均按总成绩从高分到低分的顺序进行递补，每个环节可以递补一次，公示结束后不再递补。

(五)应聘人员在招聘期间要保持所留电话24小时通信畅通，因个人原因错过重要信息联络而影响评估和聘用的，责任自负。

(六)咨询电话：0475-8818666，请于工作日工作时间：上午8:00-11:30，下午14:00-17:30来电咨询。

八、附件

附件1：通辽市第三人民医院2025年度委托第三方机构招聘急需工作人员岗位计划表.xlsx

内蒙古邻泰人才服务集团有限公司

2025年9月5日

原文标题： 关于通辽市第三人民医院2025年度委托第三方机构公开招聘急需工作人员的公告

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/_wVaQdTONilW0CWpW7xvtA