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2024年兴业银行重庆市分行校园招聘公告

时间:2024-02-22    点击: 次    来源:不详    作者:佚名 - 小 + 大

兴征程,任你闪耀 兴业银行2024校园招聘

 

  兴业银行重庆分行是兴业银行在重庆地区的一级分支机构,成立于2001年6月,目前设有60个营业网点,1000多名员工,为超过206万个人客户和3.8万法人客户提供多层次、宽领域、个性化的优质金融服务,业务规模、盈利能力、资产质量在重庆地区商业银行中始终居于前列,并保持着良好发展态势。


  作为兴业银行优秀分行之一,重庆分行始终秉承“以人为本、人才强行”的立行宗旨,坚持创新与发展,重视员工的职业生涯发展,积极提供优质的员工成长成才培训资源,不断提高员工薪酬福利待遇,助推员工通过自身努力和良好工作业绩获得发展与提升,实现公司价值与员工价值的和谐发展。


  一、管理培训生(综合方向)


  招聘人数:若干


  学历要求:大学本科及以上


  截止时间:2025-02-20


  专业要求:经济金融、财务会计、管理、法律、理工等相关专业为主


  工作职责:主要为业务管理、政策制定、产品设计、风险管理、资源配置等业务经营管理工作提供人才储备(新员工录用后,原则上根据培养方向与培养重点的不同,在培养期内分层分类实施临柜锻炼、营销实践、管理见习、深入专业等阶段的培养计划,期间实行严格的考核、认证、选拔与淘汰管理机制。培养期满后,根据管理培训生实习实践、考核表现等情况,择优选聘到管理岗位)。***愿意前往江津、涪陵、永川、万州工作的,请在投递意向或简历中备注。


  任职要求:


  1.境内外高校2024年大学本科及以上学历应届毕业生,其中:境内院校毕业生应为2024年8月31日前毕业,取得毕业证、学位证;境外院校毕业生应为2023年1月1日至2024年8月31日之间毕业,并在报到时取得国家教育部认证出具的学历学位认证。


  2.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;


  3.具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识,能够承担工作压力;


  4.具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质;


  5.符合兴业银行亲属回避的有关规定;


  6.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。


  二、管理培训生(绿色金融方向)


  招聘人数:若干


  学历要求:大学本科及以上


  截止时间:2024-03-20


  专业要求:环境、能源、生态、材料、化学、海洋、水利水电等相关专业为主


  工作职责:主要为绿色金融、产业行业相关政策研究制定、市场分析、产品创新、营销推广、环境与社会风险管理等工作提供人才储备(管理培训生新员工录用后,原则上根据培养方向与培养重点的不同,在培养期内分层分类实施临柜锻炼、营销实践、管理见习、深入专业等阶段的培养计划,期间实行严格的考核、认证、选拔与淘汰管理机制。培养期满后,根据管理培训生实习实践、考核表现等情况,择优选聘到管理岗位)。***愿意前往江津、涪陵、永川、万州工作的,请在投递意向或简历中备注。


  任职要求:


  1.境内外高校2024年大学本科及以上学历应届毕业生,其中:境内院校毕业生应为2024年8月31日前毕业,取得毕业证、学位证;境外院校毕业生应为2023年1月1日至2024年8月31日之间毕业,并在报到时取得国家教育部认证出具的学历学位认证;


  2.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;


  3.具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识,能够承担工作压力;


  4.具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质;


  5.符合兴业银行亲属回避的有关规定;


  6.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。


  三、管理培训生(FinTech方向)


  招聘人数:若干


  学历要求:大学本科及以上


  截止时间:2024-03-20


  专业要求:信息科技、数理统计等理工科相关专业为主


  工作职责:


  主要为产品、数据、投资、风控、渠道、平台、科技等数字化经营工作提供人才储备(新员工录用后,原则上根据培养方向与培养重点的不同,在培养期内分层分类实施临柜锻炼、营销实践、管理见习、深入专业等阶段的培养计划,期间实行严格的考核、认证、选拔与淘汰管理机制。培养期满后,根据管理培训生实习实践、考核表现等情况,择优选聘到管理岗位)。***愿意前往江津、涪陵、永川、万州工作的,请在投递意向或简历中备注。


  任职要求:


  1.境内外高校2024年大学本科及以上学历应届毕业生,其中:境内院校毕业生应为2024年8月31日前毕业,取得毕业证、学位证;境外院校毕业生应为2023年1月1日至2024年8月31日之间毕业,并在报到时取得国家教育部认证出具的学历学位认证;


  2.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;


  3.具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识,能够承担工作压力;


  4.具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质;


  5.符合兴业银行亲属回避的有关规定;


  6.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。


  四、柜员


  招聘人数:若干


  学历要求:大学本科及以上


  截止时间:2024-03-20


  专业要求:无


  工作职责:


  主要为柜面对公、对私业务处理,国际结算等交易结算工作提供人才储备(新员工录用后,安排至营业网点进行一定期限培养锻炼,表现优秀的,有机会晋升为合规暨会计主管,也可以择优调整至营销类岗位、中后台管理岗位、投行与金融市场等新兴业务相关岗位)。愿意前往江津、涪陵、永川、万州工作的,请在投递意向或简历中备注。


  任职要求:


  1.境内外高校2024年大学本科及以上学历应届毕业生,其中:境内院校毕业生应为2024年8月31日前毕业,取得毕业证、学位证;境外院校毕业生应为2023年1月1日至2024年8月31日之间毕业,并在报到时取得国家教育部认证出具的学历学位认证;


  2.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;


  3.具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识,能够承担工作压力;


  4.具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质;


  5.符合兴业银行亲属回避的有关规定;


  6.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。 

  文章来源:https://job.cib.com.cn/#/recruit/814456498578608128?recruitType=CR 


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