中共恩施州委组织部信息中心选聘2人公告

　　中共恩施州委组织部信息中心公开选聘工作人员公告

 

　　根据《恩施州州直机关（单位）工作人员调配暂行办法》（恩施州组通〔2015〕62号）和《恩施州州直事业单位公开选聘人员工作方案》（恩施州人社函〔2015〕475号）及州委编办使用编制批复精神，州委组织部信息中心现面向州直公益一类事业单位公开选聘2名工作人员。现就有关事项公告如下：

 

　　一、选聘原则

 

　　1.公开聘用必须坚持党管人才原则；

 

　　2.坚持民主、公开、竞争、择优原则；

 

　　3.坚持以岗位设置为基础，用人急需、人岗相适原则。

 

　　二、选聘岗位

 

　　中共恩施州委组织部信息中心工作人员2名。

 

　　三、选聘范围

 

　　州直公益一类事业单位在编在职人员。

 

　　四、选聘条件

 

　　（一）报名人员应具备下列资格条件：

 

　　1.政治立场坚定、政治素质过硬，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”；

 

　　2.具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认；

 

　　3.年龄35周岁及以下（1989年12月以后出生）；

 

　　4.具有大学本科及以上文化程度，取得学士及以上学位；

 

　　5.财务管理类、会计学类、计算机类、电子信息类专业毕业；

 

　　6.年度考核均为合格及以上等次（试用期不定等次除外）；

 

　　7.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

 

　　8.法律、法规规定的其他条件。

 

　　年龄、学历等以干部人事档案审核认定的为准。专业分类，参照教育部高等教育学科专业目录设置。

 

　　（二）具有下列情形之一的，不得报名：

 

　　1.被开除中国共产党党籍的；

 

　　2.被依法列为失信联合惩戒对象的；

 

　　3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；

 

　　4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；

 

　　5.未满试用期的；

 

　　6.未满约定的最低服务年限的；

 

　　7.对交流调动有限制性规定的；

 

　　8.选聘后即构成回避关系的；

 

　　9.其他不适宜调动的。

 

　　五、选聘程序

 

　　选聘工作由州委组织部按以下程序组织实施，州纪委监委派驻州委组织部纪检监察组全程监督。

 

　　（一）发布公告

 

　　在恩施州委组织部网站公开发布选聘公告。

 

　　（二）组织报名

 

　　采取报名人员个人申请与组织推荐相结合的方式进行。

 

　　1.报名时间：自公告发布之日起至2025年12月16日17：30（法定节假日除外）。

 

　　2.报名所需资料：报名须提交《州委组织部信息中心选聘工作人员报名表》一式2份，本人身份证、毕业证、学位证原件及复印件，编制身份证明复印件等资料，进行现场报名和资格审查。

 

　　3.报名地点：中共恩施州委组织部办公室109室（恩施市东风大道593号，联系人：龚建华，联系电话：0718—8246288）。

 

　　如岗位计划选聘人数与资格审查合格人数之比未达到1：3的，报调配主管部门同意后可保留（核减或取消）该选聘岗位。

 

　　（三）组织考试

 

　　考试分为笔试、面试，其中笔试占50%，面试占50%，总分为100分。根据考生笔试成绩，按选聘人数1：3的比例从高分到低分确定面试对象。笔试主要测试报考者的综合应用能力和基本素质。面试主要测试应试者履行岗位职责所需的基本素质和能力。

 

　　（四）体检及考察

 

　　根据考试成绩从高分到低分等额确定体检、考察对象。体检参照考试录用公务员标准执行。对考察对象进行考察前，发布考察预告，并与考察对象所在单位进行沟通协商。考察既要对报名所需材料原件进行复审，更要坚持德才兼备、以德为先、注重实绩，全面了解考核对象的政治思想、个人品质、职业道德、工作作风、工作实绩、廉洁自律等以及是否需要回避的情况。若因考察、体检出现缺额的，报调配主管部门同意后予以递补。体检、考察结束后，形成考察报告，经部务会集体研究确定拟选聘对象。

 

　　（五）公示

 

　　拟选聘对象名单在州委组织部网站、调出和调入单位予以公示，接受社会监督，公示时间为7天。

 

　　（六）调动

 

　　公示期满，对没有问题或者反映的问题不影响选聘的，按程序报调配主管部门审批。

 

　　附件：附件：恩施州委组织部信息中心选聘工作人员报名表

 

　　中共恩施州委组织部

 

　　2025年12月10日